Wsparcie, a nie zagrożenie

1 września 2020

Postępująca automatyzacja widoczna jest w coraz większej liczbie branż, już nie tylko w przemyśle, ale również w finansach, medycynie czy marketingu. Stąd coraz częściej pracownicy zadają sobie pytanie, czy w końcu zostaną zastąpieni przez roboty i będą musieli na nowo szukać pracy. Choć nowe technologie z roku na rok stają się popularniejsze, eksperci uspokajają, że nie wyeliminuje to całkowicie pracy człowieka.

Wykorzystywanie maszyn w przemyśle od wielu lat nie jest niczym nowym. Ich głównym zadaniem jest wspieranie pracownika w wykonywaniu prostych, monotonnych i powtarzalnych czynności, które często są dla niego również niebezpieczne. Aktualna pandemia udowodniła jak szerokie i nowe zastosowanie mogą mieć roboty, np. mogą wspomóc kadrę medyczną w rozwożeniu posiłków w szpitalu czy leków bądź w odkażaniu pomieszczeń i własnej dezynfekcji po kontakcie z chorym pacjentem. Dlatego rosnąca świadomość przedsiębiorców na temat korzyści płynących z wdrożenia automatyzacji i robotyzacji powoduje, że coraz więcej pracowników obawia się o swoje miejsce pracy.

– Bardzo istotne jest, aby pracownicy uznali automatyzację jako wsparcie, a nie zagrożenie. Roboty, które są już wykorzystywane w wielu firmach, mogą uwolnić ich od wykonywania monotonnej pracy bądź wesprzeć przy precyzyjnej obróbce, która zdarza się, że jest również niebezpieczna. Co ważne, niezależnie od poziomu zaawansowania maszyny czy robota, proces musi być nadzorowany przez człowieka, więc nie da się go zupełnie wyeliminować – mówi Mikołaj Dramowicz, prezes zarządu Datapax.

Automatyzacja powoduje szybszy rozwój przedsiębiorstwa oraz zwiększenie liczby obsługiwanych operacji przy jednocześnie utrzymanym poziomie zatrudnienia. Choć coraz więcej zadań przekazywanych jest robotom i sztucznej inteligencji, pracownicy wciąż będą potrzebni nadzorując pracę, usuwając wszelkie awarie, planując procesy czy programując urządzenia.

– Oczywiście może się zdarzyć tak, że niektórzy pracownicy będą musieli się przebranżowić. Dlatego warto zapewniać im jak najwięcej szkoleń, w szczególności tych, które podniosą ich kompetencje cyfrowe, projektowe czy programistyczne. Oczywiście większą szansę na utrzymanie stanowiska pracy mają osoby pracujące w firmach, w których automatyzacja idzie w parze ze zwiększoną produkcją. Jednak największą przewagę w zakresie stosowania automatyzacji będą miały firmy potrafiące umiejętnie określić kierunek swojego rozwoju i tworzące matryce kompetencji pokazujące obecne i wymagane w przyszłości umiejętności w porównaniu z indywidualnymi ścieżkami rozwoju pracowników. W ten sposób w przedsiębiorstwie pracują zaangażowani, ambitni i przygotowani do nowych ról ludzie, którzy są w stanie obsługiwać nowe technologie i potrafiący z nimi skutecznie współpracować  – dodaje Dramowicz.

Automatyzacja i robotyzacja to w aktualnym świecie nieunikniony proces, przed którym nie sposób „uciec”. Ich efektem będzie również pojawienie się nowych zawodów i stanowisk pracy na rynku pracy, a aktualnie są szansą m.in. na wypełnienie braków kadrowych, które obecnie często są spowodowane skutkami pandemii.

Ostatnie newsy Logistyka Produkcji więcej newsów »

MŚP oglądają każdą złotówkę

25 września 2020

Pomimo kryzysu, co ósmy przedsiębiorca w najbliższym czasie planuje nowe inwestycje. 60% z nich zamierza kupić maszyny i sprzęt, prawie ¼ chce przeznaczyć dodatkowe środki na cyfryzację. Największym zainteresowaniem cieszą się inwestycje budowlane i remontowe. Równocześnie rośnie grupa firm, które odkładają w czasie przyszłe nakłady finansowe. Tak wynika z 3. edycji badania „KoronaBilans MŚP” przygotowanego na zlecenie Krajowego Rejestru Długów.

czytaj więcej »


Pierwsza farma fotowoltaiczna Synthos

23 września 2020

Energetyka zarówno w Polsce jak i całej Europie stoi przed wyzwaniami związanymi z koniecznością dostosowania istniejących jednostek do wymagań, które w znaczący sposób zmniejszają normy emisji substancji szkodliwych. Jednym z elementów transformacji energetycznej Synthos i dywersyfikacji źródeł energii jest pierwsza w Oświęcimiu przemysłowa farma fotowoltaiczna. Instalacja, o mocy 1 MWp, powstała na terenie zakładu produkcyjnego i została włączona w układ energetyczny Synthos.

czytaj więcej »


Nowa dyrektor fabryki Nestlé w Rzeszowie

22 września 2020

Od 1 sierpnia Magdalena Góreczna objęła stanowisko dyrektora zakładu produkcyjnego Nestlé Nutrition w Rzeszowie. Zastąpiła Pawła Miłkowskiego, który odszedł na emeryturę.

czytaj więcej »


Globalny rynek oprogramowania dla firm jest wart więcej niż PKB, które wypracowała Grecja

21 września 2020

Biznes inwestuje w IT i szybko się to nie zmieni – taki wniosek płynie z raportu opublikowanego przez IDC. Zdaniem analityków, technologie dla biznesu będą podążały śladami konsumenckich i stawiały na rozwiązania mobilne. W ubiegłym roku wartość rynku oprogramowania dla biznesu była równa 225 mld dolarów. W porównaniu do 2018 to wzrost aż o 7,5%. Czy to koniec hossy na rynku oprogramowania dla biznesu?

czytaj więcej »


Producenci opakowań pozostają na powierzchni dzięki branży spożywczej

18 września 2020

W dobie koronawirusa wzrosła produkcja opakowań dla przemysłu spożywczego i farmacji. Zmniejszyły się dostawy dla przemysłu, AGD i RTV. Silny związek z branżą spożywczą, która nie ucierpiała w czasie pandemii, pozwolił jednak firmom opakowaniowym przetrwać kryzys spowodowany koronawirusem bez większych strat.

czytaj więcej »


Eurologistics Newsletter